自南通海安開展“機關作風建設提升年”活動以來，海安市交通運輸局聞令而動。局黨組高度重視，第一時間成立由局長崔劍、局黨組書記陳昕任組長的局“作風建設提升年”活動領導小組，高起點定位、高標準謀劃、高要求落實。召開全系統動員大會，動員部署“機關作風建設提升年”工作，以理論學習中心組、主題黨日等為載體，組織深入學習習近平總書記關于作風建設的重要論述、中央及省市委關于改進作風的部署要求，開展討論，統一認識。活動取得初步成效。
全面從嚴結緊交通作風建設“防護網”
根據上級部署安排，結合交運工作實際，海安交通各單位各科室堅持問題導向，通過述職測評、組織生活會、民主生活會、主動上門走訪、面對面座談等形式，廣開言路、開門納諫，深挖細查交運系統十種人，即：“假面人”、“佛系人”“庸懶人”“老好人”“機器人”“局外人”“暴粗人”“裝相人”“敲鐘人”“稻草人”，推進交運系統、部門和個人“三級聯查”，明確問題類別、主要問題、整改措施、完成時限、責任部門，確保項目化運行、清單式清零。
2月15日，海安市交通運輸局召開全面從嚴治黨暨警示教育大會，會議要求全面壓實“兩個責任”，強化“三不”一體推進，著力解決存在突出問題。將“機關作風建設提升年”和“厚植為民情懷，提高執法水平”主題教育活動相結合，懲防并舉糾作風，持續貫徹“嚴”的主基調，落實中央八項規定精神，緊盯“十聚焦十查擺”進行全面體檢，重點圍繞“三在”情況、全面深入梳理排查各崗位風險點。深入開展“治庸、治懶、治散”行動，加大形式主義、官僚主義整治力度。開展“黨性黨紀崗前教育一刻鐘”、廉政微課堂等日常教育活動，促進紀律規范和工作效能全面提升。
實干擔當建樹交通作風建設“形象墻”
強化黨建引領，拓展“我為群眾辦實事”活動和“兩在兩同”建新功、“攻堅有我”譜新篇行動，在實干中轉作風，在擔當中強作風。堅持目標導向、效果導向，強化“交卷”意識，以實績來檢驗作風建設提升年活動成果。加快推進城鄉公共交通一體化發展，打造便捷多樣的客運服務、暢通高效的物流體系，加快完善農村公路、橋梁、路燈等交通基礎設施，不斷滿足人民群眾對美好出行的需求，增強人民群眾在交通運輸領域的獲得感、幸福感和安全感。持續推進交通運輸行業“放管服”改革，積極推行“不見面審批”業務、“證照分離”改革以及證明事項告知承諾制等，進一步方便群眾和企業，提高辦事效率。
全面推進“三個在一線”活動，在疫情防控卡口、交通重大工程、行業重點工作中成立臨時黨支部，將黨組織延伸拓展至公路上、車輛上、工地上，真正實現黨旗飄在一線、堡壘筑在一線、黨員沖在一線。展現交運系統干部職工過硬的作風和激昂進取的精神風貌。2月中旬，江蘇疫情防控形勢趨緊，海安交通人再次站到全市交通防疫最前沿，堅守交通要點、兩站一場、運輸節點，保安全、保暢通、保生產，是“機關作風建設提升年”活動效果最生動的體現。
聚焦亮點打造交通作建設“宣傳欄”
局黨組中心組召開作風建設專題學習討論會兩次，局長崔劍、黨組書記陳昕帶頭領學，組織討論。班子全體成員認真撰寫了心得體會，在海安交通公眾號“機關作風建設”專欄進行連載。形成“頭雁效應”，引導全體人員認真學習。目前交運系統各單位各科室共發放學習材料293套，開展集中學習22次，集中討論24次，所有人員均認真參加了學習，撰寫了學習心得。
在全系統開展“建功在樞紐 干出好作風”微視頻、圖片、感言征集活動。以微視頻、圖片、感言的形式定格和展示交通運輸系統在打造“樞紐海安 科創新城”過程中涌現出的生動實踐、先進人物和感動瞬間，重點體現交運人通過“機關作風提升年”活動激發出的大刀闊斧正作風，昂揚奮發建新功的精氣神。引導廣大黨員干部見賢思齊，持之以恒轉作風、樹新風，以好作風帶出好隊伍、好作風干出好成績、好作風建樹好形象，奮力擔當樞紐海安建設的開路先鋒。
下一步，我們將對排查出的問題進行研究分析，落實整改措施和責任。做到政治站位有高度、查擺問題有深度、整改舉措有力度，展現作風建設提升年活動取得的階段性成果。（曹明亞、蔡幸峰）
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